| 发布时间：2022-11-11 |
按照“‘振兴龙江，邀你同行’——2022年‘黑龙江人才周’”活动安排，为了更好的落实人才政策，吸引集聚2023年高校优秀毕业生到黑龙江创新创业，助推黑龙江经济社会发展，为龙江全面振兴全方位振兴提供坚强人才支撑,我单位结合本次“人才周”活动要求，开展2022年“人才周”引才招聘工作。
一、招聘范围
（一） 招聘范围及毕业时间
本次招聘面向2023年毕业的高校优秀毕业生。
（二） 学历、学位、及年龄
1.学历、学位
报名参与本次招聘的考生，应具有招聘计划中各岗位所要求的学历、学位。（见附件1）。
2.年龄
报名应聘人员为博士研究生的，年龄应不超过40周岁（1982年8月31日后出生）；应聘人员为硕士研究生的，年龄应不超过35周岁（1987年8月31日后出生）。
二、招聘条件
（一）应聘人员应具备以下条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法、法律，品行端正。
3.具有岗位工作所需要的专业素质和能力。
4.身体健康，无传染病或重大疾病，具备岗位要求的身体条件。
5.应聘人员最高学历、学位所学专业须与应聘岗位要求专业一致。
6.满足招聘计划中各岗位要求的其他具体条件（详见招聘计划表附件1）。
7.应聘人员需要在2023年7月31日前获得应聘岗位所要求的学历、学位。
8.服从招聘单位对岗位的安排和调整。
（二）下列人员不得报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员及曾受行政处罚劳动教养人员。
2.被开除中国共产党党籍的。
3.在校学习期间受过纪律处分的。
4.在近3年各类招考过程中被录用主管机关认定有考试作弊行为的人员。
5.按照国家有关规定，在定向单位工作未满服务年限或转任有其他限制性规定的。
6.被纳入失信被执行人员名单的人员。
7.属于《事业单位人事管理条例》等法律法规规定的应回避关系的。
8.其他依照法律法规不得招聘到事业单位工作的人员。
9.法律、法规规定的其他限制情形。
三、享受待遇
被录用人员纳入黑龙江省事业单位在编人员管理，享受国家和我省统一规定的事业单位工作人员相应待遇。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2022年11月5日9:00至2022年11月25日16：00。（以邮件接收时间为准，对已经发送邮件的考生视为已报名，但需按要求提供相关佐证材料到报名邮箱）。
2.报名方式：采取邮件报名方式。符合招聘条件的考生，请将报名表（附件2）、个人简历及身份证正反面、学历、学位等相关证明材料（应届考生需提供《教育部学籍在线验证报告》、“按期毕业证明”及本科毕业证、学位证）扫描件发至邮箱jswlsrsk@163.com。（电子邮件标题为：2023年应届+姓名+岗位代码+学历学位+毕业学校+专业）。
（二）审核
按照本公告中发布的招聘计划表对报名考生的专业、学历、学位以及是否符合报考岗位所要求的其他条件进行审核，审核通过的考生方可以进入本次招聘后续环节。
（三）考试
本次“人才周”招聘活动不设开考比例。初审通过人员可直接参加面试。本次招聘活动的考试环节以面试考察为主，面试主要考察岗位专业知识、业务素质及潜在能力，满分为100分，低于60分者不予聘用，总成绩=面试成绩，总成绩折算保留到小数点后两位。 根据各岗位报名情况，结合疫情防控形式及要求，考试方式考前一周以邮件形式通知材料审核通过的应聘人员。
（四）公示考试成绩及名次
考试结束后，考试成绩及名次在黑龙江省原子能研究院网站公示3个工作日。
（五）考核与体检
考试成绩及名次公示结束无异议进行考核、体检。达到符合入取分数段的，由高到低等额确定考察人选。考核内容为在校表现、思想政治表现、道德品质等，由应聘人员毕业院校负责填写。考核通过人员到三甲医院进行体检，费用由考生自理，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和有关规定执行。因体检不合格产生的缺额，按考试成绩由高到低递补。
（六）公示与聘用
根据考试、考核、体检结果，确定拟聘人选，在本单位网站公示7个工作日。公示期满无异议的，报黑龙江省人力资源和社会保障厅备案，与拟聘人员签订聘用合同，并按有关要求办理聘用手续。
经公示人员因个人原因放弃招录产生的缺额，按考试成绩由高到低递补。
五、其他事项
（一）报名人员提供虚假材料、考试作弊、伪造涂改证件（证明）或采取其他不正当手段的，取消录取资格，并上报上级部门追究相关责任人的责任。
（二）报名人员所留邮箱及联系电话为通知各项事宜的重要途径，请填报时认真审核，保持通讯工具畅通。本单位收到报名信息后将以邮件形式回复确认报名，如报名后3个工作日内没有收到回复，请电话联系用人单位。
（三）本次招聘活动工作人员严格执行回避制度。
（四）本次公开招聘工作最终解释权归用人单位所有。
附件：
1_2022年度“黑龙江人才周”事业单位公开招聘岗位计划表.xlsx
黑龙江省原子能研究院
2022年11月11日
